✨ شعار
«رهیار؛ همسفری با خرد و تجربه در مسیر انتخاب آگاهانه»
⸻
🎯 هدف جلسات
• رسیدن به آگاهی عمیق و یافتن دید روشن نسبت به مسیر پیشرو
• دریافت راهکارهای عملی برای حل مسائل و تصمیمگیری
• تبدیل تضادها و بحرانها به فرصتی برای رشد و شکوفایی
⸻
⚖️ ترکیب ساختاری (مشاوره + کوچینگ)
• کوچینگ (۵۰٪): پرسشگری عمیق، کاوش درونی، و کشف پاسخها توسط خود فرد یا سازمان.
• مشاوره (۵۰٪): ارائه تجربه، مدلهای کاربردی و پیشنهادهای عملی برای پیشرفت.
• نتیجه: نه صرفاً راهکار آماده، نه صرفاً پرسش؛ بلکه ترکیب متعادل برای رشد و اقدام واقعی.
⸻
👥 مخصوص چه کسانی است؟
• افراد: در بزنگاههای مهم زندگی یا شغلی (تغییر مسیر، تصمیمهای سرنوشتساز، بحرانهای فردی).
• رهبران و مدیران: برای تبدیل چالشها به فرصت و رهبری آگاهانه.
• سازمانها: در مسیر تغییر، بازآفرینی یا عبور از بحران.
⸻
🔹 چگونگی برگزاری جلسات
• مدت هر جلسه: ۶۰ تا ۹۰ دقیقه
• ساختار جلسه:
1. آغاز: ایجاد فضای امن و روشنسازی هدف جلسه.
2. کاوش کوچینگی: پرسشهای عمیق برای کشف موضوع.
3. رهنمایی مشاورهای: ارائه تجربه و راهکارهای کاربردی.
4. ادغام و اقدام: تبدیل آگاهی به یک تصمیم یا گام عملی مشخص.
5. پایان: جمعبندی، مرور یادگیریها و توافق بر اقدام بعدی.
• شیوه اجرا: حضوری یا آنلاین (مطابق شرایط مراجع).